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SV Checkliste Geringfügige

Bei den geringfügig Beschäftigen sind viele Punkte zur berücksichtigen. Zum Beispiel:

- Was muss / kann / soll im Arbeitsvertrag geregelt werden?
- Reicht ein mündlicher Arbeitsvertrag oder muss der Arbeitsvertrag zwingend schriftlich vorliegen?
- Welche Informationen benötige ich um die Sozialversicherungsmeldung erstellen zu können?
- Haben geringfügig Beschäftigte einen Anspruch auf bezahlten Urlaub?
- Haben geringfügig Beschäftigte einen Anspruch auf unbezahlten Urlaub?
- Was ist bei der Kündigung von geringfügig Beschäftigten zu beachten?
- Gelten für gringfügig Beschäftigte im Privathaushalt die gleichen Bedingungen wie für geringfügig Beschäftigte im Betrieb?
- Welche steuerlichen Vorteile [96 KB] bringen geringfügig Beschäftigte im Privathaushalt [96 KB] ?


 


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Arbeitsvertrag für geringfügig Beschäftigte

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